岗位列表
| 岗位 | 方向 | 级别 | 薪资范围 |
|---|---|---|---|
| 感知算法工程师 | 感知 | P6-P7 | 35-55K |
| 规划控制工程师 | 决策规划 | P6-P8 | 40-65K |
| 仿真开发工程师 | 仿真 | P5-P7 | 30-50K |
| 嵌入式开发工程师 | 车载 | P6-P7 | 35-50K |
福利待遇
- 六险一金（公积金12%）
- 股票期权（4年归属）
- 弹性工作制
- 每年2次调薪窗口
面试流程
- 简历筛选（3个工作日）
- 技术一面（算法/系统设计，60min）
- 技术二面（项目深挖+coding，60min）
- 交叉面（跨团队技术负责人，45min）
- HR面（薪资期望+到岗时间，30min）
内推方式
社群成员可直接内推，简历直达部门负责人，跳过HR初筛。